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【fundbook】M&Aコンサルタントの求人・転職・採用情報 

この求人のお勧めポイント
  1. 設立3年で売上35億円超の急成長M&A仲介会社
  2. M&AアドバイザーとM&Aプラットフォームを組み合わせたハイブリッド型のM&A仲介
  3. THE MODELの分業制による、効率化されたビジネスモデル
求人情報詳細
社名 株式会社fundbook
創立年 2017年8月
代表者プロフィール 【名前】
畑野 幸治

【経歴】
大学在学中よりインターネット広告事業を手がけ、2007年4月に株式会社Micro Solutionsを設立して代表取締
役に就任。その後、2011年9月には株式会社BuySell Technologiesが現在運営するネット型リユース事業を創業し、2017年9月に保有していた同社の株式を株式会社ミダスキャピタルへ譲渡した。2017年8月、同社で立ち上げたM&A仲介事業をスピンアウトして株式会社fundbookを設立し、代表取締役CEOに就任。
2019年12月11日、東証JASDAQグロース市場に上場している株式会社Success Holders(旧株式会社ぱど)の株式72.56%を個人でのTOBによって取得。また、同月18日には上記の株式会社BuySell Technologiesが東証マザーズへの上場を果たしている。2020年2月18日、株式会社Success Holdersの取締役会⾧就任。

上場/非上場 非上場
事業内容/会社特徴 【事業内容】
M&A仲介事業

【会社特徴】
fundbookは、M&AアドバイザーとM&Aプラットフォームを組み合わせた「ハイブリッド型」のM&A仲介
サービスを提供。
丁寧なサポートと効率的なマッチングで、理想の相手先とのM&Aを実現を目指す。
組織構築においては、特化型分業モデル(The model)をベースに分業体制を確立し、M&A仲介業界で有数の
効率的な組織体制を実現している。

ビジョン テクノロジーで、M&Aの世界を変える。
従業員数 300名程度
主力サービス プラットフォームとアドバイザーの両輪で提供するハイブリッド型M&A仲介サービス
ポジション名 M&Aコンサルタント
仕事概要 ■仕事内容
仕事内容は、M&Aアドバイザリー業務です。
深刻な事業承継問題に悩む中小企業のオーナー様により沿いながら、事業拡大をもくろむ成⾧企業とのご縁を結ぶ仕事です。
■業務の特徴
同業他社と比較し、効率的なオペレーション体制が構築されているため、M&Aのアドバイザーは、コンサルティング業務に集中することができます。
また、社内にも専門家チームがあり、難しい案件であったとしても専門的なアドバイスを提供できる環境が整っています。
同社では、案件にチームでアサインされるため、幅広いM&Aを経験することが可能です。
■教育・研修体制
同社は、教育研修体制が充実しています。業務を並行して行いながら、約1年間の研修を受けます。研修期間では、M&Aに必要な法務・財務の知識を習得すること可能です。
■その他特徴
同社は、クライアントに対して、基本的にチームでM&Aのアドバイスを行うため、チームワークを重んじています。
必須経験 営業経験
歓迎経験 ・M&A業務のご経験者
・総合商社、コンサルティングファーム、金融機関、製薬会社にて営業経験のある方
求める人物像 ・思考力を持ち、自ら行動できる方
・意欲的で、高い目標を掲げていらっしゃる方
・経営者マインドをもって就業できる方
勤務地 ・本社
〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー24F
・東京支店
〒105-0001
東京都港区虎ノ門5-12-11 NCOメトロ神谷町4F
・大阪支店
〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町1-1 LINKS UMEDA 8F WeWork内
直近の入社事例(経歴) 大手証券会社、メガバンク、キーエンス、総合商社、専門商社、リクルート
入社理由 ・将来的に経営者を志しており、M&A業務を通じて、経営に関与できる力をつけたかったため
・非上場のM&A仲介会社の中で最も成⾧している会社なので、自分も急速に成⾧したいと思ったため
・ベース給与が高い為、未経験の業務に安心して挑戦できると考えたため
選考フロー 書類選考→1次面接→最終面接
※書類選考から内定まで1か月程度になります。
想定年収 【提示年収】
未経験者:500-1,000万円+インセンティブ
経験者:1,000~10,000万円
【年収例】
・800万円(事業会社出身・1年目)
・4,000万円(メガバンク出身・4年目)
・5,000万円以上(地方銀行出身・4年目)
福利厚生 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険。オフィス環境◎
休日・休暇 法定通り
特記事項
  • リメディで15名以上の転職支援実績あり
  • 組織構築においては、特化型分業モデル(The model)をベースに分業体制を確立し、M&A仲介業界で有数の効率的な組織体制を実現している。

過去1年で、M&A業界へ

50名超の支援実績があります。

リメディは、M&A経験者が創業したエージェントです。M&A業界に転職をお考えの方は、ご相談ください。
新進気鋭のベンチャーから大手M&Aファームまで幅広く内定実績がございます。