法務部 コンプライアンス担当（契約社員）

求人概要

職務内容

グループ全社のコンプライアンス・反社チェックにおける「最終承認」および「判断」を主導していただきます。

• コンプライアンス調査・判断：取引先が社会的に適切な組織であるかの精査・判断
• 暴力団排除（暴排）対応：グループ全社の暴排実務全般の取りまとめ
• チームマネジメント：調査実務を担うメンバーの進捗管理や指導

ポジションの魅力

• 経験への正当な評価：年齢に関わらず、知識と経験に基づいた的確な判断を高く評価します。
• 社会貢献性の高さ：上場企業のコンプライアンスを守るという、責任とやりがいのある仕事です。

応募要件

必須要件

• 不動産、建設、金融業界（勤続10年以上）にて法務・総務・リスク管理等の実務経験が3年以上ある方
• マネジメント経験のある方

歓迎要件

• 反社チェック・暴力団排除（暴排）対応のご経験がある方

求める人物像

• 豊富な経験に基づき、自発的に課題解決へ取り組める方
• 丁寧なドキュメンテーション（調査報告等）ができる方
• 変化の速い環境において、柔軟かつ前向きに業務に当たれる方
• 周囲への気配りを大切にし、チームで円滑に業務を進められる方

給与

年収 4,800,000 円 - 6,000,000 円
月給 400,000円～500,000円
基本給：325,400円～406,700円
固定残業手当：74,600円～93,300円（みなし残業時間30時間相当分）
※固定残業時間超過分は別途支給
※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します
※契約社員においては、賞与の支給はございません

労働条件

勤務地

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階

手当

• 固定残業手当（みなし残業時間30時間相当分）

社会保険・福利厚生

• 通勤手当
• 確定拠出年金
• 従業員持株会
• 慶弔見舞金制度
• 産休育休制度
• 介護支援制度
• 定期健康診断
• 生活習慣病健診
• 人間ドック
• がん検診費用補助
• 婦人科検診
• インフルエンザ予防接種
• 医師の無料相談サービス
• 妊活コンシェル制度
• ストレスチェック制度
• 団体保険（3大疾病補償保険・総合医療保険）※任意

勤務時間

• 9:00～18:00（休憩60分）
• 所定労働時間8時間

休日休暇

• 年間休日120日
• 完全週休二日制（土日・火土・水日より選択可能）
• 祝日
• GW
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 計画有休（5日）

事業所名

株式会社オープンハウスグループ 本社（東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階）