FA【シニアオートモーティブシステムエンジニア】/東京/名古屋/大阪/FPTソフトウェアジャパン
500~1,200万円
- 業界:
- IT・インターネットサービス
- 職種:
- システムエンジニア(バックエンド)
求人概要
事業・サービス概要
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。システム提案から開発・運用まで全フェーズのサービスを提供し、自動車、製造、流通、金融など幅広い業界のプライム案件で実績を積み重ねています。ベトナムの優秀なエンジニアと連携したハイブリッド開発体制を構築しています。
業務内容
次世代モビリティ開発を牽引する、シニアオートモーティブシステムエンジニアとして、CDC(コックピットドメインコントローラー)、IVI(車載情報エンターテイメント)、AUTOSAR、ECU(電子制御ユニット)、MBD、クラウド接続車、EV-BMS(電池管理システム)、ADASなど、幅広い分野で活躍いただきます。
- 最先端技術を活用したアーキテクチャ設計
- 新技術ソリューションの研究・評価・導入
- 自動車業界標準および規制への準拠確保
- プロジェクトチームの技術リーダーとしてメンバーの指導・育成
- 技術文書作成、技術レビュー
- 他部署・関係会社との技術連携
ポジションの魅力
- ベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を通じ、市場価値を高めグローバルに活躍できる
- 設立から急成長を続ける企業で、大手上場企業を中心としたプライム案件に携われる
- フラットで風通しがよく、意思決定が速い柔軟な環境で働ける
応募要件
必須要件
- 自動車業界での実務経験5年以上
- CDC、IVI、AUTOSAR、ECU、MBD、クラウド接続車、CAE/CAD、EV-BMS、ADASなどの分野での深い知識
- アーキテクチャ設計の作成経験
- 日本語ネイティブ、N1以上(日本人顧客と流暢に会話できるレベル)
歓迎要件
- SWE1の作業経験
- ISO 26262の知識
- 機能安全ASILの知識
- ASPICEプロセスの知識
- Tier 1サプライヤーやOEMとのインターフェース経験
- 生成AIやデータ分析を活用した業務改善/業務変革の経験
- AI活用を前提とした業務プロセス設計または業務改革の経験
- AIソリューション(生成AI、データ分析基盤等)に関する基礎知識
求める人物像
- 自動車業界の未来を創造することに情熱を燃やし、革新的な技術開発に挑戦したい方
- 常に最新の技術動向にアンテナを張り、積極的に学習し続ける意欲のある方
- 困難な課題にも臆することなく、粘り強く解決策を探求できる方
- チームワークを重視し、メンバーと協力してプロジェクトを成功に導ける高いコミュニケーション能力を持った方
給与
年収 5,000,000 円 - 12,000,000 円
・月給36万円〜
※経験・能力を考慮の上、決定する。
昇給
- 年1回
賞与
- 年2回支給(業績、パフォーマンスに応じて支給)
各種手当
- 通勤手当:月2万円まで
- 家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円
- 住居手当:月3万円(全社員に支給)
- 職務手当(月40時間の固定残業手当10万円〜を含む。超過分は別途支給)
労働条件
勤務地
東京都港区三田3丁目5−19 住友不動産東京三田ガーデンタワー32階
愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー11階
大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー16階
勤務場所:弊社各拠点オフィス、またはお客様のオフィス
手当
- 通勤手当:月2万円まで
- 家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円
- 住居手当:月3万円(全社員に支給)
- 職務手当(月40時間の固定残業手当10万円〜を含む。超過分は別途支給)
社会保険・福利厚生
- 退職金制度
- 厚生年金、健康保険(関東ITソフトウェア)、雇用保険、労災保険
- 選択制企業型確定拠出年金制度
- 帰省旅費補助8万円(2年目以降)
- Linkedin Learningアカウント付与
- 慶弔見舞金
- 社内イベント(旧正月祝い、国際女性の日祝いなど)
- クラブ活動:英語、ベトナム語、日本語クラスなど
- ファーストコール
- EAP(事業場外産業保健スタッフ等によるケア)
勤務時間
- 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分、休憩時間:60分)
※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。 - 時間外労働:あり(平均月20時間程度)
休日休暇
- 完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日)
- 夏季休暇、年末年始休暇
- 有給休暇(10日〜、消化率8割以上)、特別休暇
- 年間休日日数:125日
事業所名
東京本社、名古屋事業所、大阪事業所
選考フロー
選考フローは別途案内
更新日: 2026/7/28
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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