システム系中高層建物(5~8階建て)「へーベルビルズ」の営業
給与・報酬応相談
- 業界:
- 建設・不動産
- 職種:
- M&Aアドバイザリー(Financial Advisory Service)
求人概要
事業・サービス概要
店舗用途となるテナントビル、貸事務所、賃貸マンションといった商業建築が取り扱いの中心です。また、クリニックや介護施設、学生寮などの特殊用途の建築も手掛けています。
業務内容
集客
- 金融機関や税理士等の士業、不動産業者などと関係を構築し建築案件情報を取得
- 社内低層建築部署や関連・協力業者からの建築案件情報を取得
- HPや資料請求型広告による集客
- 建築候補となる土地の所有者を調査してダイレクトアプローチ
折衝~成約~引継ぎ
- 見込客に対してアプローチを行い、具体的建築情報を取得
- 建築企画作成と検討の約束を取り付け、具体的建築企画作成に取り組む
- 企画の内容に関しては部内テナント事業課や関連会社と協議して検討
- 積算や賃料査定などの依頼業務を行い、企画書を作成
- プレゼンテーションを中心とした折衝業務を実施
- 成約後は着工に向けての実施設計や引継ぎを管理
ポジションの魅力
メーカー系の建築請負としては取り扱いの規模や単価が大きく、少人数のチームで案件を作り上げていく業務です。組織の仕組みや業務の進め方、商品そのものまで新たに構築している最中であり、新鮮な意見を求め、トライ&エラーで開発や改革を進めていく土壌があります。
応募要件
必須要件
- 大学院、大学卒以上
- 建築の営業経験
歓迎要件
- 店舗などテナントビルの建築営業経験
- レジデンス系建築の経験者
求める人物像
- 社内、社外、顧客を問わず高いコミュニケーション能力をお持ちの方
- 吸収力の早い方
- 金融機関等法人の担当者としっかり関係を構築して案件取得に繋げるネットワーク構築力やその経験がある方
- 建築企画作成、立案に際し発揮できる自由な発想力を持つ方
- 企画の内容やメリットを顧客にうまく説明できるプレゼンテーション能力のある方
給与
基本給:330,800円~(別途残業手当等有)
賃金形態
月給制
賞与
年2回(6月、12月)
諸手当
- 時間外手当
- 業績手当
- 持家手当
- 交通費全額支給
労働条件
勤務地
本社:東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
手当
- 時間外手当
- 業績手当
- 持家手当
- 交通費全額支給
社会保険・福利厚生
- 賞与年2回(6月、12月)
- 時間外手当
- 業績手当
- 持家手当
- 交通費全額支給
- 財形制度
- 社員持株制度
- 福祉共済会制度
- 借上社宅制度
- 年金制度
- 育児短時間勤務制度
- キッズサポート制度
- 保養所
- 各種社会保険完備
勤務時間
- 9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
- 休憩時間:60分
- 時間外労働:20~40h/月程度
休日休暇
- 完全週休2日制(水曜・日曜)
- 有給休暇12日~20日
- 休日日数121日
- 祝日
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 忌引き休暇
- 家族看護休暇
- 結婚休暇
- 育児休暇(一人につき最長3年まで取得可能)
事業所名
本社(東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング)
選考フロー
- 書類選考
- 一次面接
- 二次面接・適性検査
- 最終面接
更新日: 2026/8/8
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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