【経営・戦略コンサルタント】大手企業の事業開発をリードする変革パートナー

求人概要

事業・サービス概要

リブ・コンサルティングは、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供する、国内唯一のビジネスモデルを展開するコンサルファームです。戦略の立案だけでなく、仮説検証活動や初期マーケットの探索活動を担う等、現場に深く入り込み”結果の出る成果創出型コンサルティング”を強みとしています。

募集背景

急増するクライアントの新規事業開発コンサルティングのニーズにこたえるため、新規事業開発コンサルタントを募集いたします。

業務内容

大手企業を主なクライアントとして事業開発を主としたコンサルティングを行っていただきます。クライアントの持つ強みやマーケット特性を徹底的にリサーチし、すでに保有している、もしくは保有すべきケーパビリティへアプローチをすることによって、新規事業の成果を生み出す企画や戦略だけでなく、その先にある企業の進化までリードしていくことを重視しています。

業務改善コンサルティングやITシステム導入コンサルティングは行わず、AIやDXを活用した新規事業のビジネスアイデア出しから、事業化、その後の収益拡大に至るまで、クライアントに伴走します。

• マーケットリサーチ
• 新規事業企画案の作成
• MVP開発支援
• プロジェクトマネジメント業務
• マーケットグロース戦略の立案

プロジェクトイメージ

• モビリティ業界における新ビジネススキーム立案（自動車メーカー）
• EV×エネルギー領域における新規事業開発（総合商社）
• BtoBビジネスプラットフォームの成長戦略策定（金融業界）
• メタバース事業の市場調査〜ビジネスモデル策定（製造業）
• ロボット技術を活用した新規事業におけるビジネスモデル策定（製造業）
• 新プロダクトにおけるマーケティング戦略策定（消費財メーカー）
• カスタマージャーニー策定によるマーケティング強化（メガベンチャー）
• プロスポーツクラブの成長戦略策定 など

ポジションの魅力

1. 実現可能性の高い事業企画スキル
2. 持続可能な事業成長の支援
3. 形式にとらわれない本質的な事業創造力の拡大

応募要件

必須要件

以下いずれかのご経験

• プロジェクトリードのご経験（プロジェクト規模は問わない）
• エンジニア、デザイナー、PMなど様々なステークホルダーとの調整業務のご経験
• 大手企業へのソリューション営業やアカウントマネージャーなどのご経験
• 応用研究や用途探索等の技術起点の事業開発に通ずるご経験

ベース要件

• 大卒以上の方
• 社会人経験が2年以上ある方

歓迎要件

• CxOやVPなど、経営層へのレポーティングや提案のご経験
• 「100年後の世界を良くする会社を増やす」という当社のミッションに共感いただける方
• 商材や事業ドメインに囚われず、顧客の本質的な課題解決を行えるような仕事に就きたいと考える顧客志向の強い方
• ご自身のスキルアップや市場価値の向上だけでなく、仕事を自己実現の手段として、社会にインパクトを起こすビジネスの創造や社会課題の解決に取り組みたいと考えている方

給与

年収 700万円〜1,500万円

• 支払い方法：月給制（年俸の12分の1）
• 月給：583,334円〜
• 基本給：418,535円〜
• 固定残業手当：164,799円〜（50時間分、超過分別途支給）

※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します

評価・給与改定

年2回（適切な評価を行うため、評価調整会議では評価者が1日かけて評価の妥当性の確認を実施しています。）

労働条件

勤務地

東京都中央区日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー

※2024年11月より、東京日本橋タワーへ移転
（変更の範囲）会社の定める勤務地（テレワークを行う場所を含む）

手当

• 固定残業手当（50時間分、超過分別途支給）
• 交通費支給

社会保険・福利厚生

• 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
• 研修制度
• 妊娠症状対応特別休暇
• 結婚祝金
• 出産祝金
• 入社メンバー歓迎懇親会
• 半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施
• 社内サークル活動支援金
• スマートマルシェ
• 借り上げ社宅
• 従業員持ち株会

勤務時間

• 9:15〜18:15（所定労働時間）
• 時差勤務あり
• 週数回の事業部出社日以外はリモートor出社を選択可能

休日休暇

• 完全週休2日制（土曜日、日曜日）
• 祝日
• 年末年始
• 年次有給休暇
• 私傷病休暇
• 結婚・出産・忌引休暇
• 妊娠症状対応特別休暇
• 介護休暇
• 育児休暇

事業所名

東京日本橋タワー（東京都中央区日本橋2丁目7-1）

選考フロー

1. 人事面接
2. 人事面接もしくは現場コンサルタント面接
3. カジュアル面談（現場コンサルタント）
4. 取締役面接

※選考期間は内定まで2週間半〜3週間程度
※オンライン面接を実施しております
※オフィス見学も可能です