シニアプロダクトマネージャー【AI Powered Worker事業】

求人概要

事業・サービス概要

PKSHA Technologyは、AIとソフトウェアの力で社会をより良くしていくことを目指し、事業領域を拡大しています。CEO室では、M&Aを通じてグループに加わった企業の事業成長を加速させる「AI駆動バリューアップ」を推進しています。

業務内容

このポジションでは、シニアPdMとして、グループインした企業の価値を最大化するために、既存事業のオペレーションやプロダクトにAIを迅速に統合し、事業価値を向上させるAX(AI Transformation)をリードいただきます。

具体的な業務内容

• 顧客・業務ヒアリングを通じた課題定義と新たな提供価値の定義
• 経営陣を巻き込んだ、テクノロジードリブンな事業成長計画の議論
• 中長期の事業成長のためのプラットフォーム/プロダクト開発ロードマップの策定
• 各プロダクト・機能開発における要件定義、ユーザーストーリー作成、ロードマップ管理

ポジションの魅力

• PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、事業のバリューアップや新規事業の創出に関わることができる
• 優秀なエンジニアやビジネス部門のメンバーと共に、経営目線・長期的視点でプロダクトに関わることができる
• LLMを始めとする新しい技術・アルゴリズムを利用したプロダクトに携わることができる
• 出自を問わず熱意のあるメンバーと共に、裁量の大きい環境で働くことができる
• 数多くの挑戦的な課題解決に携わることで、非連続な成長をすることができる

応募要件

必須要件

• プロダクトマネジメント、もしくはそれに準ずる経験3年以上
• プロダクトの開発ロードマップの策定や開発プロセスのマネジメントができる方
• プロダクトの価値やユーザーの課題・事業としての課題を考え、必要に応じて企画や計画、技術的意思決定に関与できる方

歓迎要件

• 開発部門に閉じず、幅広い部門や顧客と直接接点を持って、プロダクト開発・改善を進めた経験
• AI関連のプロダクト・機能開発に関わった経験
• 事業開発・事業推進経験
• エンジニアとしてプロダクト開発に関わった経験
• BPR(業務プロセス改革)の経験

求める人物像

• テクノロジーを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心があること
• アウトプット志向であり、チームメンバーと協力して目標を達成するカルチャーにフィットすること
• 新しい技術/領域に対する学習意欲があること
• エンジニア・非エンジニアの間に入り、両方のコンテクストを加味しながらコミュニケーションをとれる能力があること
• 透明性が高くオープンマインドな人間であること
• あいまいな状況に直面しても具体的な進歩を遂げること
• カオスを楽しめること

給与

年収 7,000,000 円 - 15,000,000 円
※上記金額はあくまで目安で、選考をふまえ最終決定します
※賞与は年2回（10月、4月）です

労働条件

勤務地

東京都文京区本郷 1-28-10 本郷TKビル
リモートワークと出社がハイブリッドとなります。

手当

• 通勤交通費支給（上限あり）
• 住宅手当支給（指定条件あり）
• インフルエンザなどの予防接種無料

社会保険・福利厚生

• 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
• フリードリンク（コーヒー、レッドブルなどの飲料水）
• フリーアドレスの広いカフェスペース
• オフィスコンビニ
• 書籍購入補助制度
• 部活動制度
• ワーケーション開発合宿
• 社内勉強会
• オフィス内禁煙（喫煙室あり）

勤務時間

記載なし

休日休暇

• 完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）
• 有給休暇(年間20日支給)
  • 入社日が4-9月で7日間、10-3月で15日間を初期から付与
  • その後、期をまたぐと20日追加
• 夏季休暇
• 慶弔休暇
• 育児休暇
• 介護休暇

事業所名

本郷TKビル（東京都文京区本郷 1-28-10）

選考フロー

記載なし