【PKSHA Technology】戦略投資室_M&A担当
給与・報酬応相談
- 業界:
- IT・インターネットサービス
- 職種:
- 経営(CxO)
求人概要
PKSHA Technologyグループにおいて、重要な成長戦略であるM&A実務を推進いただきます。
少数精鋭のチームにて、M&Aの一連の業務を広範に担い、グループに参画する会社の事業成長の最大化に向けて、経営支援・事業運営・新規事業の立上げ/グループシナジーの創出を推進していただきます。
また、グループ全体の事業成長の目線を持っていただくために、グループ会社の経営支援・本社財務業務にも関与いただく予定です。
ご経験やご志向に応じて、M&AまたはPMIのいずれか(あるいは両方)を担っていただき、ご自身のキャリアを広げていただければと考えております。
グループ会社のCxOとしてリーダーシップを発揮いただく可能性もございます。
具体的な業務内容
- M&A案件のディールソーシング、オリジネーション、エグゼキュージョン~クロージング
- グループ会社の経営支援、事業戦略・計画策定
- 事業運営・新規事業の立ち上げ
- 本社財務業務
ポジションの魅力
- 少数精鋭体制の中で裁量と責任を持ち、ソーシングからクロージングまで一気通貫で関われる
- 経営陣と近い距離感で意思決定に関与できる
- グループ全体の事業成長の視点を持ちながら、M&Aした会社の経営支援
- 価値向上に向けたグループ経営目線を養うことができる
応募要件
必須要件
以下のうちいずれか
- 財務会計・財務/事業分析・法律に関する高度な専門知識と経験
- PEファンド、金融機関、コンサルティングファーム、事業会社でのM&A実務経験
- 事業会社における役員/事業責任者経験
- 組織マネジメント、事業創出経験
- M&A後のPMI実務経験
歓迎要件
- ソフトウェア業界や周辺業界におけるM&Aへの関与経験
- 大手事業会社の経営/財務企画部門での実務経験
- スタートアップでの事業立ち上げ経験
- ファンドまたはファンド傘下企業におけるバリューアップ経験
- コンサルティングファームにおけるコンサルティング実務経験
- 起業・経営経験
求める人物像
- 事業・組織運営に対する深い関心と貪欲な学習意欲を持ち、将来的な経営幹部を目指して主体的に行動できる方
- 社内外の多様なバックグラウンドとの協働が可能なコミュニケーション能力を有している方
- 自ら事業を推進できる経験と能力を持ち、グループ会社の経営層と適切なコミュニケーションが取れる方
- 変化の多い環境で能動的・積極的に業務に取り組める方
給与
応相談
労働条件
勤務地
東京都文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル 4F
手当
- 通勤交通費支給(上限あり)
- 住宅手当支給(指定条件あり)
- インフルエンザなどの予防接種無料
社会保険・福利厚生
- 各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
- フリードリンク(コーヒー、レッドブルなどの飲料水)
- フリーアドレスの広いカフェスペース
- オフィスコンビニ
- 書籍購入補助制度
- 部活動制度
- ワーケーション開発合宿
- 社内勉強会
- オフィス内禁煙(喫煙室あり)
勤務時間
記載なし
休日休暇
- 完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)
- 有給休暇(年間20日支給)
- 入社日が4-9月で7日間、10-3月で15日間を初期から付与
- その後、期をまたぐと20日追加
- 夏季休暇
- 慶弔休暇
- 育児休暇
- 介護休暇
事業所名
本社(東京都文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル 4F)
選考フロー
記載なし
更新日: 2026/7/15
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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