商業店舗の開発・仕入担当

求人概要

事業・サービス概要

事業用不動産を仕入れて、不動産価値を高めて（リーシング・リノベーション等）売却することで利益を生み出す部署です。当事業部の営業は、仕入れも販売も両面おこなうのが特徴です。

業務内容

• 関係構築：土地情報をご紹介いただくため、不動産会社様を訪店します。
• 販売活動：事業用不動産の購入検討者をご紹介（仲介）していただいたり、業者様に直接購入（買い取り）していただいたりします。
• 案内：現地のご案内や物件の状態を不動産会社様に説明します。
• 契約手続き：各お取引先様との契約を行います。

商業開発部の業務

日本全国のロードサイド店舗を中心に商業店舗・施設の案件取得、開発を行います。物件の仕入検討、購入した物件のテナント交渉やバリューアップ業務等、物件の仕入〜販売までの一連のプロジェクトを担当いただきます。

ポジションの魅力

• 圧倒的成長性：直近10年の成長率は28%。新たなポストも生まれ、昇給昇格も頻度高く行われます。
• 公平な評価制度：細かい評価項目があり、ポイント換算しているため、公平性が高く、実力主義の評価制度となっています。成果を上げている社員は20代でもマネージャーに多数登用されています。

応募要件

必須要件

• 下記いずれかの経験がある方
  • BtoBの営業経験（年数問わず）
  • 賃貸売買問わず不動産関連の営業経験
• 普通自動車免許

歓迎要件

• 宅地建物取引士免許保有者
• 不動産売買営業経験
• 店舗開発経験

給与

年収 6,000,000 円 - 15,000,000 円

月給36万円以上＋賞与（年2回）
※現年収、職歴等考慮の上、当社規定により決定
※初年度は現職年収保証

給与内訳

• 月給：360,000円〜393,900円
• 基本給：242,500円〜416,600円
• 固定残業代：87,500円〜136,100円（みなし残業時間42時間相当分）
• 職種手当：30,000円

労働条件

勤務地

東京都千代田区丸の内二丁目７番２号 JPタワー21F

手当

• 職種手当：30,000円
• 通勤手当

社会保険・福利厚生

• 持株会（20％奨励）
• 確定拠出年金
• 住宅購入支援制度（自社物件をご購入の場合、200万円まで支援）
• 結婚・出産祝金（第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円）
• 資格取得支援制度
• 社宅
• 妊活コンシェル制度
• 卵子凍結サポート制度（検査にかかる諸費用を最大40万円）
• 生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)
• 企業主導型保育園との提携
• インテリア優待サービス
• ひとり親手当
• 通勤手当支給

勤務時間

• 火：9:00〜18:00
• 水：10:00〜19:00
• 月・木・金：9:30〜18:30
  （休憩60分/所定労働時間8時間）

休日休暇

• 土日休み
• 年間休日115日（年間休日110日＋計画的有給付与5日）
• 週休2日
• 長期休暇：GW(8日間)、夏季(12日間)、年末年始(12日間)
• 年次有給休暇：入社半年経過後10日付与
• その他：慶弔休暇、LDH休暇(生理休暇)

事業所名

JPタワー（東京都千代田区丸の内二丁目７番２号）

選考フロー

1. 書類選考
2. 1次面接（オンライン可能）
3. WEB適正テスト（知的・業務適性診断 計50分）
4. 最終役員面接（対面）