【TC‐TXD】Technology X Deliveryコンサルタント

求人概要

事業・サービス概要

『企業変革を、構想で終わらせない』をコンセプトに、経営・業務・テクノロジーをつなぎ、構想策定から開発、定着化までをEnd-to-Endでリードする実行型コンサルティングチームです。

募集背景

昨今のテクノロジー投資の高度化に伴い、ITプロジェクトの複雑性は増大し、プロジェクトの遅延・品質低下・コスト超過といったリスクはますます顕在化しています。従来のように構想と実装が分断されたアプローチでは、企業変革を最後まで実現しきれない課題が存在しています。TXDユニットは、構想から実装までを分断なく推進し、クライアントにとって最適なテクノロジーを選定し、変革の実現と成果創出に最後まで責任を持つことをミッションとしています。

業務内容

1. 変革構想・テクノロジー戦略策定
2. プリセールス・案件創出
3. システム導入・変革実行
4. アカウントマネジメント
5. ケイパビリティ・オファリング開発

ポジションの魅力

• 経営・業務課題を起点とした変革テーマの創出に挑戦できる
• 構想から実装・定着化まで、プロジェクトの中核としてEnd-to-Endで関与できる
• 経営層から現場まで幅広いステークホルダーと協働できる
• 業界やソリューションに縛られないテクノロジー選定ができる
• デリバリーを通じてアカウントに深く入り込み、新たなビジネスを創出できる
• AIを含む先端テクノロジーを活用した新たなデリバリーモデルの創出に挑戦できる
• EYのグローバルネットワークやクロスファンクションの専門家と協働できる

応募要件

必須要件

スタッフランク（C,SC想定）

• コンサルティングファーム、SIer、または事業会社のIT／IS部門におけるシステム導入・刷新プロジェクト経験
• 構想策定から要件定義、設計、開発管理、テスト、移行までの一連のフェーズ経験
• PM、BA（ビジネスアナリスト）、SA（システムアナリスト）のいずれかとして成果創出に貢献した経験
• 日本語：ネイティブレベルまたはビジネスレベル以上

マネージャーランク（M、SM以上）

• シニアコンサルタント相当のスキルに加えて下記いずれか該当
  • 案件創出およびアカウント拡大をリードできる方
  • 複数プロジェクトを統括できる方
  • 組織づくりや人材育成に関心がある方

歓迎要件

• 業務アプリケーション、基幹システム、データ活用基盤、クラウドに関する幅広い知見
• アーキテクチャ設計、設計レビュー、ベンダーマネジメント経験
• プリセールス、提案活動、案件立ち上げ、見積・実施可否評価経験
• 経理、SCM、人事、経営管理等の業務領域に関する知見
• 部門横断での変革推進経験、コミュニケーション力、コラボレーション力
• 英語力（グローバル案件や海外チームとの連携が可能なレベル）

求める人物像

• テクノロジー知見をベースとした課題解決および変革推進への関心をお持ちの方
• 開発・設計の理解を持ちつつ、より上流工程やビジネス領域へキャリアを拡大したい方
• 特定ソリューションに依存せず、クライアント課題に向き合い最適解を描きたい方
• 構想だけでなく、実装・定着化まで責任を持って推進したい方
• テクノロジーを活用してビジネスを創出し、経営に近いテーマに挑戦したい方
• 多様な専門家と協働しながらチームで価値創出することに魅力を感じる方
• 立ち上げフェーズの組織づくりにも関わりたい方

給与

給与制度・想定年収の算出方法・各種手当・賞与・昇給・評価制度等の詳細は、選考を通じてご案内いたします。

労働条件

勤務地

EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷

社会保険・福利厚生

• 詳細は選考を通じてご案内いたします。

勤務時間

• 詳細は選考を通じてご案内いたします。

休日休暇

• 詳細は選考を通じてご案内いたします。

事業所名

EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷

選考フロー

1. 書類選考
2. 面接（2回を想定）
   ※想定ランクに応じて適性検査・ケース面接実施の可能性あり