SREエンジニア(ナレカン事業)
850~1,100万円
- 業界:
- IT・インターネットサービス
- 職種:
- システムエンジニア(インフラ)
求人概要
事業・サービス概要
「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」をミッションに、BtoB SaaS「Stock」「ナレカン」を展開しています。特に2024年立ち上げのAIナレッジ管理SaaS「ナレカン」が急成長しており、第二創業期を迎えています。
業務内容
「止まらない・遅くならない・すぐに復旧できる」サービスを実現するため、AWSを中心としたインフラ設計・運用、監視基盤の整備、パフォーマンス改善、障害の再発防止、自動化まで幅広く携わっていただきます。
- サービスの信頼性向上に向けたインフラ設計・運用(AWS環境における可用性・耐障害性・スケーラビリティを考慮した基盤設計・構築・運用)
- 障害対応および再発防止の仕組みづくり(障害発生時の原因分析・復旧対応、障害を繰り返さないための仕組みや運用フローの改善)
- パフォーマンス改善・システム最適化(ボトルネック分析、レスポンス速度や処理性能の継続的な改善)
- 監視・オブザーバビリティの整備(SLO/SLIの策定・運用、エラーバジェットの運用、ログ・メトリクス・トレーシングを活用した可観測性の向上)
- 自動化・運用効率化(IaCの推進、CI/CDパイプラインの改善、運用業務の自動化による開発生産性向上)
ポジションの魅力
- 急成長SaaSの高トラフィック基盤を支える経験:最大毎分数千リクエスト規模のサービスにおいて、可用性・パフォーマンス・スケーラビリティを追求できます。
- SREの仕組みをゼロからつくる経験:SLO/SLI、IaC、オブザーバビリティなどを整備し、信頼性向上の文化を開発組織へ浸透させるフェーズに携われます。
- インフラ運用に留まらない技術的な裁量:運用改善だけでなく、開発基盤や運用プロセスの設計・改善、技術選定にも主体的に関われます。
- 幅広いキャリアパス:「SREテックリード」「プラットフォームエンジニア」「インフラアーキテクト」など、ご志向に応じたキャリア形成が可能です。
応募要件
必須要件
基盤経験(下記いずれかに該当すること)
- SREとしての実務経験
- AWS等クラウド環境でのインフラ設計・構築または運用経験
- 可用性・耐障害性・スケーラビリティを考慮したシステム設計・運用経験
信頼性・運用への取り組み(下記いずれかに該当すること)
- 障害対応・原因分析・再発防止の仕組みづくりの経験
- 運用改善や自動化を主体的に進めた経験
歓迎要件
- ECS/Fargate(あるいはKubernetes等)を用いたコンテナオーケストレーションの運用経験
- VPC・IAM・WAF/CDNを含むクラウドのネットワーク/セキュリティ設計・運用の経験
- RDS、OpenSearchなどのマネージドデータストアの運用・パフォーマンスチューニング経験
- オートスケール・負荷試験・クラウドコスト最適化に取り組んだ経験
- Infrastructure as Code(IaC)によるインフラ管理経験
- CI/CDパイプラインの設計・改善経験
- Ruby on Railsを用いた開発・運用経験
- Reactを用いたフロントエンド開発経験
- BtoB SaaSプロダクトの開発・運用経験
- スタートアップや事業成長フェーズの企業で、仕組みづくりや改善に携わった経験
給与
850万円〜1,100万円
※半年に一度(6月・12月)の評価改定
労働条件
勤務地
東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 4階
- 都営浅草線「東日本橋駅」 徒歩2分
- 都営新宿線「馬喰横山駅」 徒歩3分
- JR総武本線「馬喰町駅」 徒歩4分
手当
- 交通費実費支給
- 書籍代・セミナー費用補助
社会保険・福利厚生
- リモートワーク可能(週2回・条件あり)
- 社会保険・労働保険完備
- PC、ディスプレイ(モニタ)、マウス、社用携帯、ヘッドセット等、業務で必要な物品の支給あり
- 年に1回の無料の健康診断
- ウォーターサーバー有・コーヒー紅茶飲み放題
- 服装・髪型自由
- 業務中イヤホンOK
- 1on1ミーティングの制度あり
- 週次全体mtgにて、全社の情報共有の機会あり
- 季節ごとに年4回のイベントあり(参加自由)
- ウェルカムランチ制度あり
- 社員間のランチ交流制度あり
- 各種部活動あり
- 社員紹介制度あり
勤務時間
- 9:30~18:30
休日休暇
- 土日祝日
- 年末年始
- 慶弔休暇
- 出産休暇
- 育児休暇
- 結婚休暇
事業所名
JMFビル東日本橋01 4階(東京都中央区東日本橋2-8-3)
選考フロー
- 書類選考
- 一次面接(Zoomでの面談)
- 二次面接(対面での面談)
- お食事会選考
- 内定
更新日: 2026/7/16
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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