【Findy転職事業部】人材経験者向け/採用支援の経験を事業推進力に変えるBizDev

求人概要

事業・サービス概要

Findyは「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに、エンジニアと企業のより良い出会いを生み出すサービスを展開しています。Findy転職事業部では、エンジニア採用支援を起点に、企業の採用戦略・開発組織づくり・AI時代の人材活用まで踏み込む支援へと進化しています。

募集背景

AI活用やDX推進があらゆる企業の経営テーマになる中で、企業の競争力は「どれだけ速く、質の高いソフトウェアを生み出せるか」に大きく左右されるようになっています。特に大手企業では、開発組織の内製化やAI活用を進める必要性が高まる一方で、必要なエンジニア人材の採用、開発知見の蓄積、組織づくり、人材活用に複合的な課題を抱えています。こうした課題に対して、採用戦略・人材活用・開発組織づくりを横断した提案が求められています。

業務内容

入社後まず向き合っていただくのは、大手企業を中心とした顧客が抱える、エンジニア採用・人材活用・開発組織づくりの課題です。Findyのエンジニア採用支援サービスやフリーランス人材活用サービス、エンジニア市場データを活用しながら、顧客の事業課題・開発組織課題を構造的に捉え、定量・ファクトに基づく提案を設計していただきます。

ポジションの魅力

• 人材紹介・採用支援で培った経験を、企業の開発組織・人材ポートフォリオ・事業成長に接続する提案力へ広げることができます。
• Findyが持つハイスキルなエンジニア候補者プールや市場データを武器に、より現実的で納得感のある採用戦略を提案できます。
• 中途採用支援に加え、フリーランス人材の活用、開発組織支援など、複数のアセットを組み合わせた複合提案が可能です。
• 大手企業がAI時代に必要な開発組織をつくり、日本企業のソフトウェア開発力・競争力を高めていくことにつながります。

応募要件

必須要件

• 無形法人営業経験2年以上
• 新規開拓・既存深耕などの法人営業で高い成果を出した経験

歓迎要件

• 人材紹介・採用支援経験（RA / CA / 両面型コンサルタント）
• 顧客の採用課題・事業課題の背景を捉え、構造化して提案してきた経験
• エンタープライズ企業など複数の関係者が関わる顧客への提案経験や、複数サービスを組み合わせた提案経験
• 採用要件整理、採用ペルソナ設計、選考プロセス改善など、採用上流に踏み込んだ提案経験

求める人物像

• 人材 / 採用支援で成果を出し、その経験をより上流の課題解決や事業推進に広げたい方
• 高い成果にこだわり、未達要因を分解しながら行動量と改善を積み重ねられる方
• 顧客要望をそのまま受けるのではなく、課題の背景まで考え、新しい勝ち筋や仕組みをつくりたい方
• エンジニア採用、AI、DXに関心を持ち、経営層・部長クラスにも信頼感を持って向き合える方

給与

■想定年収：500万円～750万円程度（固定残業代・賞与含む）
※経験、業績、貢献度に応じて、相談のうえ決定いたします

■月給例：384,615 円～576,923 円
＜給与内訳＞
基本給：284,515 円～426,823 円
固定残業代：100,100 円～150,100 円
・固定残業代は、法定時間外労働の有無にかかわらず45時間分相当を支給
・超過分は別途全額支給いたします
・別途、実績に応じた賞与／社内表彰による報奨制度（インセンティブ支給）あり

労働条件

勤務地

本社：〒141-0032 東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階

手当

• 交通費支給（上限あり）
• ランチ/ディナー補助
• プログラミング学習費用補助
• ビジネス/テクノロジー研修
• 外部研修費補助

社会保険・福利厚生

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり)

勤務時間

• 10:00〜19:00（実働8時間）
• 時差出勤制度あり（8:00〜10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可）

休日休暇

• 完全週休2日制（土日祝日）
• 年末年始休暇
• 特別休暇
• 年次有給休暇10日～20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与）

事業所名

本社（東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階）

選考フロー

1. 書類選考（応募から3営業日以内）
2. 適性検査（スカウター）：書類通過後に受験依頼（所要時間約10分）
3. 一次面接（オンライン～60分）人事or部門責任者
4. 最終面接（事業責任者）
   ※面接前後に部門責任者面接（オンライン）が入る場合あり