経営企画（事業企画・FP&A）責任者候補

求人概要

事業・サービス概要

IT/DX/コンサル人材に特化した転職プラットフォーム「キッカケエージェント」を中核に、人材紹介、メディア、プロダクト、公共領域へと事業を展開しています。創業以来6年連続の黒字経営を継続しており、累計15億円以上の資金調達を実施しています。

募集背景

事業開始から4年で急成長を遂げ、人材紹介に加えてメディア、プロダクト、公共領域へと事業が広がるフェーズに入りました。複数の事業をどの順番で、どれだけの投資で伸ばすのかという判断を数字で支え、実行まで責任を持つ機能が不可欠となっています。

業務内容

代表直下で、全社の経営計画と事業戦略を数字でつくり、実行まで推進する経営企画を募集します。予算・KPIの設計と予実管理を軸に、新規事業の立ち上げや、IPOに向けた経営管理体制の整備まで、会社の成長にとって最も優先度の高い課題に取り組んでいただくポジションです。

ポジションの魅力

• 代表直下で、会社全体の意思決定に最も近い場所で働けます。
• 計画をつくるだけでなく、実行して数字を伸ばすところまで責任を持てます。
• 複数の事業を横断して見られるため、経営の解像度が一気に上がります。
• IPO前後の経営管理を、当事者として経験できます。
• 元ベイカレント・コンサルティングCOO、元三菱UFJ銀行代表取締役専務などの顧問陣と、直接議論する機会があります。

応募要件

必須要件

• 定量分析をもとに示唆を出し、施策を立案・実行した経験
• 以下いずれかの経験（3年以上）
  • 事業会社での経営企画・事業企画・FP&A
  • コンサルティングファームでの業務
  • 金融機関・投資ファンドでの業務

歓迎要件

• スタートアップやメガベンチャーでの経営企画の経験
• 予算策定・予実管理の実務経験
• IPO準備企業での事業計画策定の経験
• 人材・HR業界、またはメディア・SaaS事業での経験
• 簿記、公認会計士、MBAなどの資格・学位

求める人物像

• 計画をつくるだけでなく、実行して数字を伸ばすところまで責任を持てる方
• 物事を俯瞰し、全体最適の視点で判断できる方
• 経営陣や各部門の責任者と対等に議論し、合意をつくれる方
• 未整備な部分を、自ら創る余白として楽しめる方
• 人材業界の構造課題を、事業で解決することに共感できる方

給与

想定年収：700万円〜1,200万円（経験・スキルを考慮し、当社規定により決定）

年収レンジの目安：メンバークラス700〜900万円／リーダークラス900〜1,200万円

固定残業代（45時間分）を含みます。超過分は全額別途支給します。

昇給・賞与

• 昇給：年2回（3月・9月）
• 賞与：年2回（5月・11月）

労働条件

勤務地

東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階

手当

• 通勤手当支給

社会保険・福利厚生

• 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
• 書籍購入費の全額補助
• 資格取得支援・セミナー補助
• 海外研修制度
• PC、デバイス支給
• 昼夜のお惣菜、ライス、カレー提供、フリードリンク
• キャリアフレックス制度（社内転職）
• 社内起業制度
• 結婚・出産祝い金
• 全社表彰「アワード」
• 社内懇親会（任意参加制）
• 服装自由

勤務時間

• 9:30〜18:30（休憩1時間）
• ※1時間前後の時差出勤可

休日休暇

• 完全週休二日制（土日祝）
• 年間休日120日
• 振替休日制度
• 年末年始休暇
• 有給休暇（入社半年後に10日付与）
• 産前産後休業・育児休業・介護休業

事業所名

本社（東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階）

選考フロー

1. 書類選考
2. 一次オンライン面接＋適性検査
3. 二次面接（役員）
4. 最終面接（代表・対面）