【電通総研テクノロジー】【ICT】電通および電通グループ向け『クラウド・エンジニア』

求人概要

事業・サービス概要

電通総研グループは、シンクタンク、コンサルティングからシステムインテグレーション、自社・外部ソフトウェアの提供まで、企業のビジネス変革（DX）を総合的に支援するプロフェッショナル集団です。「HUMANOLOGY for the future ～人とテクノロジーで、その先をつくる。～」をビジョンに掲げ、電通グループの強みであるマーケティング力やクリエイティビティと、高度なテクノロジーを掛け合わせることで、顧客や社会の課題解決に貢献しています。

業務内容

電通および電通グループ、或いは一般法人顧客および官公庁向けの以下の業務。

• ビジネスおよびIT上の課題を分析し、課題を解決する情報システム化提案として再構成し案件化に結びつける。
• クラウド/SaaS/オープンソース関連技術を統合的に活用し、顧客のビジネス戦略を実現するための情報システムを全体的品質（他システムとの整合性や一貫性）を保った上でITアーキテクチャとして設計する。

応募要件

必須要件

以下の内、半数以上の要件を満たす方

• AWS/Azure/GCPなどのクラウドサービスに関する知識・技術を保有
• 監視系・ログ分析基盤のSaaSやソフトウェアに関する知識・技術を保有
• CI/CD・自動化に関するソリューション・ソフトウェアに関する知識・技術を保有
• Web/AP/DB3層アーキテクチャーの構築・運用に関する知識・技術を保有
• WAF/マルウェア対策/脆弱性対策等セキュリティのソフトウェアに関する知識・技術を保有
• 認証基盤（ActiveDirectory、LDAP、SSO 等）に関する知識・技術を保有
• Windows Server、およびLinuxサーバーによるシステム構築・運用に関する知識・技術を保有
• ネットワーク共通基盤（DNS、Firewall、Proxy、VPN）に関する知識・技術を保有
• 顧客要件のヒアリング（吸い上げ）および顧客向け提案書作成スキル
• 顧客の既存システムとの整合性を考慮したアーキテクチャや運用設計スキル
• 要員管理、および収支管理スキル
• マニュアル作成、RFPなど顧客・ベンダーに提示可能なドキュメントの作成スキル

給与

年収 3,500,000 円 - 12,760,000 円
※経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※想定年収は最低年収を保証するものではありません。

モデル年収

• 650万円～/チームリーダー相当
• 780万円～/PL・PM補佐相当

賃金形態

• 月給制

賞与

• 年2回(6月/12月)

昇給

• 年1回

諸手当

• 通勤手当(実費)
• 在宅勤務等補助手当
• 育児支援手当など
  ※会社規定の条件に応じて支給

退職金

• 無（企業型確定拠出年金：有）

労働条件

勤務地

東京

手当

• 通勤手当(実費)
• 在宅勤務等補助手当
• 育児支援手当など

社会保険・福利厚生

• 確定拠出年金
• 資格取得補助
• 在宅勤務制度
• 財形貯蓄
• 保養施設
• ベネフィット・ステーション
• 健康管理等への取組み
• クラブ活動支援制度
• 育児支援制度
• 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働者災害補償保険）

勤務時間

• フレックスタイム制の場合
  • 所定労働時間：7時間/日
  • 標準勤務時間：9:30～17:30（休憩 12:00～13:00）
  • フレキシブルタイム：5:00-22:00
  • コアタイム：なし
    ※採用時の資格等級により、「フレックスタイム制」、「管理監督者」のいずれかの勤務形態となります。

休日休暇

• 完全週休2日制(土・日)
• 祝日
• 年末年始6日(12/29～1/3)
• 年次有給休暇（入社時最大20日付与）
• リフレッシュ休暇（勤続5年毎に連続5日もしくは10日）
• その他の休暇（結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など）

事業所名

東京（品川本社）

選考フロー

詳細については条件面談にて説明いたします。