【電通総研】【BD-103】＜新規事業開発＞ブロックチェーンアプリケーション実装エンジニア

求人概要

事業・サービス概要

私たちは、長期ビジョン “X Innovator” として、社会と企業の変革を 構想から実装まで 一気通貫で実現することを目指しています。このポジションは、LLM / RAG / AI エージェントを武器に、新規事業の0→1を最短でプロトタイプし、社会実装へつなぐ役割です。コンテナ＋対話環境で高速に検証し、クラウド上にプロトタイプをリリースして、ビジネス検証を推進します。

組織・チーム構成

• 組織のミッション・ビジョン：『今までにない総研』の新たな柱となる事業を創出する。というビジョンのもと、社会課題の解決に貢献する新たなビジネスを創出し、技術力と事業開発力を掛け合わせた実装力を獲得することを掲げています。
• 組織構成：キャリア入社比率 約50%
• 人数別：室長1名／部長1名／メンバー13名
• 役割別：ビジネス担当6名/エンジニアリング担当9名

業務内容

• ブロックチェーン技術を活用した新規事業の立ち上げをビジネス担当と一体となり技術者としてサポートする。
• 対外イベントでの講演等を通じ、社外エンジニアとのリレーションを構築する。
• 新規事業に必要になる技術をリサーチし、ビジネス実装できるよう技術検証を実施する。
• ビジネス担当が示す要件を満たすよう、獲得した技術と既存の技術を組み合わせ、設計・実装する。
• 技術検証・事業化プロジェクトにおいて、その進捗・コスト・リスク管理を技術者としてサポートする（必要に応じて、委託先技術メンバーのマネジメントやフォローも実施）。
• 獲得した技術をイベント、ブログおよびプレス等を通じて発表し、社内外にケーパビリティを示す。

プロジェクト事例

• DID Walletの技術検証（4名規模、期間1年）
• アカウント抽象化技術（ERC-4337）の技術調査（4名規模、期間0.5年）

開発環境・技術スタック

• 非中央集権な分散型取引を実現するための技術（DID Wallet、ブロックチェーン、ステーブルコイン、アカウント抽象など）
• オフチェーン実装技術：node.js、React
• クラウド：主にAWS

ポジションの魅力

• 非中央集権な分散型取引を実現する技術を活用し、3年後、5年後の技術トレンドを踏まえた新規事業の立ち上げを技術ドリブンで立案し、ビジネス担当と一体となって新たなビジネスを立ち上げることができます。
• 事業開発室は、新しい事業の柱を作るべく2025年に新設された組織です
• 新規事業を技術ドリブンで立案し、ビジネス担当と一体で立ち上げる経験
• 資格取得支援、社内研修、eラーニング（Udemy等）で学びを後押し
• 勤務地は大手町の FINOLAB コミュニティ内を推奨（状況が目まぐるしく変わるため、執務室でのコミュニケーションが取れるとプロジェクトの進みが早い）
• 体調不良・家庭事情（介護・子供の送り迎え等）によるテレワークは相談の上で柔軟に対応可能

応募要件

必須要件

• 開発ツール（OpenZeppelin、Hardhatなど）を利用したスマートコントラクト開発経験 3年以上
• TypeScript、JavaScript等によるシステム開発経験 3年以上

歓迎要件

• Dappsアプリケーション（オンチェーンとオフチェーンの両サイド）/DiFiアプリケーションの実装および商用リリース経験
• クラウドネイティブアプリやマイクロサービスのフルスタック開発経験（AWSのECR/ECSと連動したCI/CD構築など）
• ミッションクリティカル(24時間365日など)なサービス構築経験
• 新規事業開発における技術選定／技術検証のリーダー経験
• 社内起業やスタートアップ起業におけるアジャイル開発やスクラムの経験

求める人物像

• 主体的に考え行動できる方
• チームと協調し成長を目指せる方
• 広く新技術に挑戦し続ける意欲がある方

給与

年収 8,900,000 円 - 12,000,000 円

※給与は経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※記載の給与はあくまで想定であり、最低年収を保証するものではありません。

賃金形態

月給制

月次給与

471,266円～621,471円

賞与

年2回(6月/12月)

昇給

年1回

退職金

なし（退職金相当を賞与時に支給／前払い退職金制度）

諸手当

会社規定の条件に応じて支給

労働条件

勤務地

本社（品川）

【変更の範囲】
従事すべき業務の変更の範囲：当社の指示する業務全般
就業場所の変更の範囲：当社の全事業場その他当社が指定する場所

社会保険・福利厚生

• 健康保険（電通健康保険組合）
• 厚生年金保険
• 雇用保険
• 労災保険

勤務時間

• フレックスタイム制
  所定労働時間：7時間/日＜標準勤務時間9:30～17:30（休憩 12:00～13:00）＞
  コアタイムなし
• 裁量労働制（専門業務型、企画業務型）、事業場外みなし労働制
  1日あたりのみなし労働時間：8時間15分
  ※採用時の資格等級により、「フレックスタイム制」、「裁量労働制」、「事業場外みなし労働制」、「管理監督者」のいずれかの勤務形態となります。

休日休暇

• 完全週休2日制(土・日)
• 祝日
• 年末年始6日(12/29～1/3)
• 年次有給休暇（4月1日または入社日に付与。入社時最大20日、2回目以降毎年4月1日に20日付与）
• その他の休暇：結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など

事業所名

本社（東京都港区港南2-17-1）

選考フロー

1. 書類選考
2. 面接（原則2回）