建築施工管理職（海外）

求人概要

事業・サービス概要

1881年の創業以来、学校や病院、国の重要文化財やインフラなど、様々な施工に携わってきました。医療・福祉施設を得意とし、高度な安全性や機能性、経営面での安定性、スムーズなサービス運用の導線など「全体最適されたプラン」を大切にしています。確かな品質のものづくりを通じて安心・安全、快適な社会づくりに貢献しています。

募集背景

建設事業を中心に、投資開発や海外事業の推進、国内グループ会社の連携強化により、事業領域の拡大と建設とのシナジーを得ながら新領域へと事業を拡大しています。

業務内容

海外（東南アジア・アフリカ等）における建築工事プロジェクトの施工計画・施工管理全般を担当していただきます。

• プロジェクト内容の把握
• 施工計画・工程計画の立案
• 品質・原価・工程・安全・環境管理
• 現地スタッフおよび協力会社への施工指示・技術指導
• 施主との打合せ
• 各種検査の実施
• 資機材の調達および輸入管理
• 竣工・引渡し

ポジションの魅力

• 東南アジアでは民間・日系企業案件、アフリカではODA案件を中心に、社会貢献性の高い施設の建設に携われます。
• 継続的に海外プロジェクトへ従事可能です。
• 現場管理経験に応じて副所長・所長へのキャリアアップを目指せます。

応募要件

必須要件

• 一級建築施工管理技士
• 総合建設会社における建築施工管理経験10年以上
• 海外プロジェクト経験5年以上
• 英語による業務コミュニケーションが可能な方
• 高専卒以上（建築系学科専攻）

歓迎要件

• 一級建築士資格保有者

求める人物像

• 海外と日本の文化・商習慣の違いを理解し、柔軟に対応できる方
• グローバルな視点を持ち主体的に行動できる方
• 海外でのものづくりに意欲を持つ方
• 発展途上国の社会基盤整備や地域発展への貢献に関心がある方
• 心身ともに健康で海外勤務が可能な方

給与

応相談

年齢・経験などを考慮し当方にて決めさせていただきます。

給与制度

• 給与改定：年1回（4月）
• 賞与：年2回（7月・12月）

労働条件

勤務地

海外勤務(⻄アフリカ等)

手当

• 住宅手当
• 家族手当
• 通勤手当
• 時間外手当
• 作業所長手当ほか

社会保険・福利厚生

• 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 退職金制度
• 財形住宅貯蓄・融資
• 生命共済
• 社内預金
• 自社株投資会
• 独身寮（個室、冷暖房完備）
• 社宅等
• 全国に保養施設、宿泊施設など
• 共済会
• 各種教育研修（教育研修・階層別研修・職種別研修・社内留学制度・資格取得支援制度など）

勤務時間

• 8:30〜17:30（休憩12:00〜13:00）
• フレックスタイム制あり

休日休暇

• 完全週休2日制（土・日）
• 祝日
• 夏期休暇
• 年末年始休暇
• 年次有給休暇（20日、最高40日まで保有可）
• 慶弔など特別休暇
• 時間単位年休制度あり

事業所名

海外拠点（東南アジア・アフリカ等）

選考フロー

選考プロセスについては別途ご案内いたします。