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コンサルティング

マネージャー採用で、経験の幅と柔軟な働き方を両立

SE(40歳) → IT系ファーム マネージャー

転職前SE・40歳

年収の変化950万円から1,200万円

ご希望
  • さまざまな案件で経験の幅を広げられること
  • マネージャーとして採用され、関わる案件を選びやすいこと
  • 出社と在宅を組み合わせて柔軟に働けること
支援した内容
  • 中長期のキャリアを踏まえ、プロジェクト型の仕事を中心とした応募先を提案
  • 重視する条件を重みづけし、各社を点数で比較
  • マネージャー採用のメリットを説明し、企業側に役職の考え方を確認
転職後
  • IT系ファームのマネージャー

活動期間約2か月(初回面談から内定承諾まで)

担当ヘッドハンター

この事例を担当したヘッドハンターです。

日髙 大志

日髙 大志

ITエンジニア・SIer出身の方、DX領域のコンサル経験者の方の転職を担当しています

筑波大学大学院修了後、KPMGコンサルティングで官民のDX推進・新規事業創出に従事しました。キャリア設計と選考対策を強みに、コンサルティングファームへの転職、特にDX領域のエグゼクティブ支援を担当しています。

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