【ストライク】コンサルタントの求人・転職・採用情報 

この求人のお勧めポイント
  1. 1997年創業の老舗M&Aファーム。東証一部上場企業
  2. 会計士出身の社長を始めとした専門性の高い人材が多数在籍
  3. 国内初のM&Aマッチングプラットフォーム「SMART」を展開
求人情報詳細
社名 株式会社ストライク
創立年 1997年7月
代表者プロフィール 【名前】
荒井邦彦
【経歴】
1970年11月千葉県生まれの現在50歳。千葉の高校を卒業後、一橋大学商学部に入学。大学在学中に公認会計士の資格を取得し、大学在学中から監査法人に勤務。監査法人には6年弱勤務し、会計士としてM&A業務に従事。監査法人退職後、ストライクを創業し現在に至る。
上場/非上場 上場(東証一部)
事業内容/会社特徴 【事業内容】
・M&Aの仲介・M&A市場SMARTの運営
・企業価値の評価
・企業価値向上に関するコンサルティング
・財務に関するコンサルティング
・デューディリジェンス業務
・その他これらに付帯する一切の業務
・プレマーケティングサービス

【会社特徴】
ストライクは、「M&Aは、人の想いでできている」というコーポレートスローガンのもとM&A仲介事業を運営しています。創業から現在に至るまで、数多くのM&A案件を手掛けており、事業承継のM&Aにとどまらず、スタートアップのM&Aにも取り組んでいます。
ストライクは、M&A業務に従事する上で最も重要なこととして、「人の役に立つ、人に良い未来を提供できるM&Aを作っていく」という人に対する想いと信念を上げています。

ビジョン

【日本で最も優れたM&A支援会社となる】
同じ想いを持つ企業間の仲人として、成功までサポートいたします。すべては、良いご縁のために。きめ細やかなサポートで、経営者様の想いにまっすぐに取り組みます。

従業員数 159名(2021年2月28日時点)
主力サービス M&A仲介事業
ポジション名 M&Aコンサルタント
仕事概要 ①M&A案件の開拓、提案
②企業評価、マッチング交渉
③契約書案作成、条件調整
④クロージング
必須経験 大学卒業以上
※M&A業務未経験者歓迎
歓迎経験 ・新規法人営業経験
・金融業界・コンサルティング業界での提案営業経験
・財務会計に関する基礎知識
求める人物像 ・高い対人対応力を持っている方
・自発的に業務に取り組める方
・責任感を持ち、業務を進められる方
勤務地 【東京本社】
〒100-0004
東京都千代田区大手町1丁目2番1号  三井物産ビル15F

【札幌オフィス】
〒060-0003
北海道札幌市中央区北三条西3-1-1  大同生命札幌ビル3F

【仙台オフィス】
〒980-0021
宮城県仙台市青葉区中央3-1-24  荘銀ビル5F

【名古屋オフィス】
〒450-6315
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1  JPタワー名古屋15F

【大阪オフィス】
〒541-0057
大阪府大阪市中央区北久宝寺町3-6-1  本町南ガーデンシティ9F

【広島オフィス】
〒730-0031
広島県広島市中区紙屋町2-1-22  広島興銀ビル4F

【高松オフィス】
〒760-0027
香川県高松市紺屋町9-6  高松大同生命ビル5F

【福岡オフィス】
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1  JRJP博多ビル9F

※全国転勤の可能性があります

直近の入社事例(経歴) メガバンク、地方銀行、大手証券会社、会計事務所
入社理由 ・顧客開拓からクロージングまで一気通貫で携われるため
・他のM&Aファームと比較して残業時間が少なく、比較的ワークライフバランスが整っているため
・社長が会計士出身ということもあり、落ち着いた社風と想像したため
選考フロー 書類審査→1次面接→最終面接
※書類選考から内定まで1か月程度となります。
想定年収 年収:400万円~800万円(経験・能力・前職給与を考慮し決定いたします)+成果報酬
※成果報酬に上限はありません
福利厚生 交通費全額支給
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
特記事項 -