
監修者
リメディ株式会社 ディレクター
馬越 雄司 | MAGOSHI Yuji
神戸大学を卒業後、阪急阪神ホールディングスに新卒入社。経理事業部に配属となり、グループ企業5社を担当。担当企業の決算業務や税務、IFRS改正対応業務に従事。
その後リクルートに転職しキャリアアドバイザーとして、候補者様に徹底的に向き合いながら、20代から50代まで様々な業界・職種の方のキャリア支援に従事。結果として、新人賞をはじめ、顧客価値貢献・チーム貢献に関する複数の賞を受賞。
現在はディレクターとして、M&A業界、戦略・総合コンサルティングファーム、メガベンチャー企業に特化した転職サポートを行い、業界トップクラスの支援実績を誇る。
不動産アセットマネジメント(AM)の志望動機では、物件への関心だけでなく、投資家の運用目的を物件別計画へ落とし、PM・レンダー・信託・会計などから情報を集め、実績と次の施策を説明する仕事への理解を示します。
「より上流へ行きたい」という言い方は避けましょう。PMや仲介を下げず、AMが預かる責任、扱う数字、返す成果物の違いを具体化する方が、前職経験も正確に生かせます。
不動産AMの志望動機は「運用の受け渡し」まで書く
不動産証券化協会はAMを、投資家や資産所有者から委託を受けて不動産等を総合的に運用・運営・管理する業務と定義し、運用計画、購入・売却、管理方針、PM会社の選定・管理などを挙げています。志望動機の中心は、誰から何を受け取り、どの判断を加え、誰へ何を返すかです。
| 相手 | 受け取る情報 | AMの判断 | 返すもの |
|---|---|---|---|
| 投資家・資産所有者 | 運用目的・方針 | 運用計画、予算、保有・売却方針 | 運用報告、見通し、リスク説明 |
| PM会社 | 稼働、賃料、テナント、修繕、現場課題 | リーシング、予算配分、CAPEX、改善施策 | 運営方針、承認、優先順位 |
| レンダー | 借入条件、返済、報告要件 | 資金計画、契約条件への対応 | 定期報告、承認依頼、見通し |
| 信託・会計・法律専門家 | 契約、決算、法令・スキーム上の論点 | 指図、契約調整、対応方針 | 指図書、確認資料、意思決定 |
志望理由には、この受け渡しのうち自分が担いたい場面を一つ選びます。例えば「物件を良くしたい」から、「PMが持つ稼働・修繕情報を予算と運用方針へ統合し、投資家へ実績と次の施策を説明したい」へ進めます。
物件への関心を投資家への説明責任につなぐ
AMは現物不動産を扱います。ただし、判断の起点は「良い物件か」だけではありません。取得時の前提、投資家の目的、借入条件、運用期間を踏まえ、収益とリスクを説明できる状態にします。不動産関連ファンド運用業者について、金融庁の監督指針は忠実義務・善管注意義務を踏まえたリスク管理、利益相反管理、デューデリジェンスの態勢整備を求めています。
志望動機に入れる3つの動詞は、「把握する」「判断する」「説明する」です。現場情報を把握し、運用方針と予算に照らして判断し、投資家やレンダーへ説明する。この循環のどこに前職経験があるかが、経歴接続の起点です。
PM・仲介・金融との違いを成果物で整理する
AMと隣接職の違いは、序列ではなく、判断する単位と成果物です。PMは現場に近い運営を担い、仲介は取引成立を支え、金融機関は貸手として返済可能性と契約条件を検証します。AMは、それぞれの情報を投資家の運用目的と物件の事業計画へ統合する立場にあります。
| 前職 | 主に見てきた単位 | 持ち込みやすい成果物 | AMで新たに扱う論点 |
|---|---|---|---|
| PM | テナント・建物・月次運営 | 予算実績、リーシング、修繕計画、現場課題 | 投資家報告、ファンドCF、レンダー、出口 |
| 売買仲介 | 売手・買手・個別取引 | 物件調査、条件調整、契約、クロージング | 保有中の計画、予算差異、投資家への継続説明 |
| デベロッパー | 開発事業・プロジェクト | 事業収支、工程、商品企画、外部折衝 | ファンド構造、投資家目的、取得後の運用・出口 |
| 銀行・不動産融資 | 貸出・担保・返済 | CF、稟議、契約条件、モニタリング | エクイティ視点、物件運営施策、PMへの方針 |
例えばPM経験者には、リーシング施策の実行可能性や修繕の優先順位を判断する材料があります。ただし、投資家報告やレンダー条件の管理まで経験したとは限りません。生かせる工程と、初めて担う工程を一緒に話すと、過大な自己評価を避けられます。
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応募先のAM類型を見分ける
「AMを志望する」だけでは、応募先固有の理由になりません。公式採用情報を比べると、ファーストブラザーズは自己勘定投資物件を中心に、バリューアップ戦略、運営計画、資金管理、PM監督などを示しています。SMBCリートマネジメントで確認できるのは、REIT保有物件のテナント・リーシング、修繕・CAPEX、収支、投資家対応です。
DBJアセットマネジメントの私募リート運用では、運用計画、予算・資金、運用報告、信託指図、PM会社への指示、売却などが示されています。
| 確認軸 | 公式情報で探す言葉 | 志望動機への変換 |
|---|---|---|
| 運用ビークル | 自己勘定、上場REIT、私募REIT、私募ファンド | 誰の資金を、どの期間・方針で運用したいか |
| 対象アセット | 応募先が運用する用途 | 前職の物件知識と、学ぶ必要がある運営特性 |
| 職務分掌 | 取得、期中、売却、フロント、ミドル、バック | 担いたい判断・成果物と一致するか |
| 関係者 | 投資家、レンダー、PM、信託、会計、弁護士 | 前職の調整経験をどこへ移せるか |
企業研究は称賛文を作る作業ではありません。応募求人で任される仕事と、自分が積みたい運用経験の一致を確かめる作業です。
前職で作った判断材料をAM業務へ接続する
職務経歴から志望動機へ移す際は、実績を「数字」だけで切り取らず、判断の流れを残します。次の5項目で案件を一つ分解してください。
- 対象:用途、規模、担当期間
- 目的:収益、稼働、契約、資金など解くべき課題
- 情報:どの資料・現場情報・関係者の意見を集めたか
- 判断と行動:何を比較し、何を決め、誰と実行したか
- 結果と限界:実績値、自分の担当範囲、残った課題
AMで使えるのは、派手な成功談だけではありません。計画未達の原因を分解した、修繕の優先順位を変えた、契約条件を関係者へ正確に説明した経験も、計画と実績を扱う職務へつながります。
事実を捏造しない不動産AMの志望動機例
角括弧は可変箇所です。自分が担当していない投資判断、改善率、物件規模を加えず、面接で資料を見ずに説明できる事実だけに置き換えてください。
PMからAMを志望する場合
「[用途]物件のPMとして、[予算実績/リーシング/修繕]を担当し、現場情報を運営施策へ変える経験を積みました。今後は、個別施策を投資家の運用目的、物件CF、保有・売却方針まで統合する役割を担いたいと考え、AMを志望しています。御社の[運用ビークル・対象アセット]で担当する[運用計画、PM統括、報告等]には、[実際の案件で行った判断・調整]を生かせると考えます。一方、[投資家報告/レンダー条件/ファンド会計]は経験が限られるため、[現在の準備]で補っています。」
売買仲介からAMを志望する場合
「[アセット]の売買仲介で、[物件調査、条件調整、契約、クロージング]を担当してきました。取引成立の時点だけでなく、取得後の運用計画を継続的に検証し、施策と売却判断まで担う仕事を目指してAMを志望しています。[担当案件]で[収益性・契約・物件課題]を整理した経験を、御社の[取得後の計画/期中モニタリング/売却]に接続したいと考えています。[PM統括や投資家報告]は未経験のため、[補完方法]を進めています。」
銀行・不動産融資からAMを志望する場合
「不動産融資で[審査、稟議、契約、モニタリング]を担当し、CFと物件リスクを貸手の立場から検証してきました。今後は、借入条件の管理に加え、物件運営の施策とエクイティ投資家への説明まで一体で担いたいと考えています。御社の[ファンド類型]での[資金管理、レンダー対応、運用報告]には、[担当案件での具体的な説明・調整経験]を生かせます。[PMへの方針提示やリーシング]は新たに学ぶ工程と認識し、[準備内容]に取り組んでいます。」
業界全体の入口は不動産ファンドへの転職ガイド、会社の比較は不動産ファンド会社一覧、規模・特徴の確認は不動産ファンドランキングも参照できます。
面接前に運用計画を1枚で仮説化する
面接前の運用計画は、応募先が運用する物件やアセットの公開情報を一つ選び、1枚に仮説化します。正解を当てる課題ではありません。公開情報と仮説を分け、AMの仕事をどこまで具体的に理解しているか確かめる準備です。
- 投資家・運用ビークルと運用方針
- 対象アセットの収益源と主要リスク
- PMから受け取りたい月次情報
- 計画と実績の差を見たときの確認順序
- 投資家・レンダーへ報告する論点
- 公開情報だけでは分からず、面接で質問する事項
非公開情報を推測して施策を断定してはいけません。「現時点では稼働率が不明なので、まず推移とテナント構成を確認する」のように、判断前に必要な情報を示します。分からないことを分けられる姿勢も、運用を理解する一部です。
不動産AMの志望動機に関するよくある質問
PMからAMを志望する際、「上流へ行きたい」と書いてよいですか?
序列に見えるため避けた方がよいでしょう。PMで得た運営情報を、投資家の運用目的、予算、CF、保有・売却判断へ統合したいと、成果物の違いで説明してください。
不動産ファンドの志望動機とAMの志望動機は同じですか?
重なる部分はありますが、焦点は別です。ファンド志望では投資運用・ファンド類型・役割を選ぶ理由、AM志望では物件情報を運用計画と投資家報告へ変える仕事への接続を厚くします。
投資家対応の経験がなくても応募できますか?
可否は求人によります。PMや仲介、金融経験を対象にする公式募集がある一方、私募ファンドAM経験を必須とする募集もあります。応募要件を確認し、未経験工程の補い方を説明してください。
応募先固有の志望理由は何を調べれば作れますか?
確認するのは、運用ビークル、対象アセット、投資方針、職務分掌、主な関係者です。公式サイト・開示資料・採用情報で分からない配属や評価基準は作らず、面接の質問に回してください。
まとめ:やりたい施策より、預かる責任から書く
不動産AMの志望動機は、物件、投資家、運用計画、レポーティングを一つの流れにします。前職で得た情報と判断を、AMで誰へ何を返す仕事に変えたいのかを明確にしてください。
PM・仲介・金融などで使える工程があっても、ファンドCF、投資家報告、PMへの方針提示など未経験の工程は残ります。そこまで分けた志望動機なら、応募先選びと入社後の立ち上がり条件を同時に検討できます。
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