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コンサルティング

シグマクシス

日本発のコンサルティングファームです。戦略から業務改革、DXまでを手がけ、投資や事業開発にも取り組みます。 公式の会社概要(2026年10月19日確認)では、従業員800名(シグマクシス・ホールディングス連結、うちコンサルティング事業708名。2026年3月31日現在)、本社は東京都港区です。

ファームのタイプ

総合系

事業内容

経営コンサルティング、DX推進、業務改革、事業開発・投資など

特徴

戦略・業務・ITを横断した変革支援/投資や共同事業など、コンサル以外の関わり方も持つ/日本企業を中心とした顧客基盤

設立

2021年10月(持株会社体制への移行に伴い設立。事業開始は2008年)

代表者

代表取締役社長 太田 寛

従業員数

800名(シグマクシス・ホールディングス連結、うちコンサルティング事業708名。2026年3月31日現在)

本社

東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス

上場

株式会社シグマクシス・ホールディングス(東京証券取引所プライム市場、証券コード6088)の100%子会社

出典

シグマクシス 会社概要、シグマクシス・ホールディングス 会社概要、株式会社シグマクシス・ホールディングス 有価証券報告書(第18期)(2026年10月19日確認)

面接で見送られる理由の傾向

シグマクシスが入る「IT系」のファームの面接で、企業から当社に届いた見送り理由を5つに分けて集計しました。

IT系

約450件

  • 経験・スキル32%
  • コミュニケーション23%
  • 志望動機・キャリア18%
  • 思考力17%
  • 人物・スタンス9%

リメディ調べ。企業から当社に寄せられた面接後の見送り理由 約450件(2022年12月〜2026年10月)を、経験・スキル/思考力/コミュニケーション/志望動機・キャリア/人物・スタンスの5つに分けて集計しました。年収や採用枠などの条件面と、理由の記載がないものは除いています。区分は当社の分類によるもので、区分を判別できない会社は除いています。30件未満の区分は載せていません。数字は四半期ごとに更新します(基準日 2026-10-20)。企業の評価は人によって異なるため、傾向としてご覧ください。

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相談できるヘッドハンター

総合系のコンサルティングファームへの転職について相談できるヘッドハンターです。この会社の求人をご紹介できるかは時期によって異なるため、面談でお伝えします。

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    日髙 大志

    ヘッドハンター

    筑波大学大学院修了後、KPMGコンサルティングで官民のDX推進・新規事業創出に従事しました。キャリア設計と選考対策を強みに、コンサルティングファームへの転職、特にDX領域のエグゼクティブ支援を担当しています。

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    高橋 諒

    ヘッドハンター

    本田技研工業で調達戦略と品質管理を担当した後、ボストン コンサルティング グループで官公庁の政策立案や大手企業の経営戦略策定に従事しました。戦略系ファームでの経験を活かし、コンサルティングファームやスタートアップへのハイキャリア転職を支援しています。

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よくある質問

選考にケース面接はありますか?
部門と職位によって異なります。応募先が決まった時点で、出題の傾向と準備の仕方をお伝えします。
本社はどこですか?
東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
上場していますか?
株式会社シグマクシス・ホールディングス(東京証券取引所プライム市場、証券コード6088)の100%子会社

シグマクシスへの転職は、部門と職位まで見て決めましょう

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