KPMGコンサルティング
KPMGの
- ファームのタイプ
総合系
- 事業内容
経営戦略、業務改革、リスク管理、テクノロジー導入支援など
- 特徴
リスク・ガバナンス領域の案件に強い／業務改革とテクノロジー導入を一体で支援／BIG4の一角としてのグローバルネットワーク
- 設立
2014年7月
- 代表者
代表取締役 佐渡 誠、関 穣、田口 篤
- 従業員数
2,447名（2026年7月1日現在）
- 本社
東京都千代田区大手町1丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー
- 主な職位
- 01Consultant／Business Analyst（新卒のみ）
- 02Senior Consultant
- 03Senior Manager／Manager
- 04Partner／Associate Partner
下の職位から順。職位とキャリアパスは複線化されており、中途入社はスキルや経験に応じた職位から始まります。職位の呼び方や段は部門・職種によって異なる場合があります。
- 選考の流れ
- 応募
- 書類選考
- 適性検査（対象者のみ）
- 面接（複数回）
- オファー面談
- 内定
エントリーから内定まで約1〜2か月。
選考の流れは部門・職位・募集時期によって異なる場合があります。
- 出典
KPMGコンサルティング 会社概要、KPMGコンサルティング 採用サイト 会社を知る（会社概要）、KPMGコンサルティング 採用サイト キャリアパス、KPMGコンサルティング 採用サイト 応募・選考ガイド（キャリア採用）（2026年10月19日確認）
面接で
KPMGコンサルティングが
Big4・
約120件
- 経験・
スキル40% - 思考力28%
- 志望動機・
キャリア17% - コミュニケーション14%
- 人物・
スタンス2%
リメディ調べ。企業から当社に寄せられた面接後の見送り理由 約120件（2022年12月〜2026年10月）を、経験・スキル／思考力／コミュニケーション／志望動機・キャリア／人物・スタンスの5つに分けて集計しました。年収や採用枠などの条件面と、理由の記載がないものは除いています。区分は当社の分類によるもので、区分を判別できない会社は除いています。30件未満の区分は載せていません。数字は四半期ごとに更新します（基準日 2026-10-20）。企業の評価は人によって異なるため、傾向としてご覧ください。
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リメディ経由でお申し込みいただけます。
- リメディ経由の受付を終えました
記事で
年収・
相談できる
総合系の
よくある
- 選考にケース面接はありますか？
- 部門と職位によって異なります。応募先が決まった時点で、出題の傾向と準備の仕方をお伝えします。
- 中途採用の選考はどのような流れですか？
- 応募 → 書類選考 → 適性検査（対象者のみ）→ 面接（複数回）→ オファー面談 → 内定。エントリーから内定まで約1〜2か月（公式の採用情報を2026年10月19日に確認）。選考の流れは部門・職位・募集時期によって異なる場合があります。
- 職位はどのように分かれていますか？
- Consultant／Business Analyst（新卒のみ）、Senior Consultant、Senior Manager／Manager、Partner／Associate Partner。下の職位から順。職位とキャリアパスは複線化されており、中途入社はスキルや経験に応じた職位から始まります。職位の呼び方や段は部門・職種によって異なる場合があります。
- この会社の休日選考会・セミナーはありますか？
- あります。休日の1day選考会の日程を、このページの「この会社の選考会・説明会」でご案内しています。
- この会社の出身のヘッドハンターはいますか？
- います。KPMGコンサルティング出身の日髙 大志が在籍しています。
- 本社はどこですか？
- 東京都千代田区大手町1丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー