DYMは非上場企業で、会社全体の平均年収を公式開示していません。転職時は一つの平均値を置くのではなく、公開求人の給与内訳と年収例の対象を分けて確認する必要があります。
2026年7月確認の公式中途採用サイトでは、複数の総合職求人に年収480万円〜、月収40万円〜と記載されています。月収には固定残業代60時間分と、条件を満たす場合の住宅補助が含まれます。
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監修者
リメディ株式会社 ヘッドハンター
飯田 貞大 | IIDA Sadahiro
早稲田大学を卒業後、三菱UFJ銀行に新卒入社。4年間の勤務期間でベンチャーから上場企業まで500社以上の法人を担当。また、オーナー社長の相続、事業承継提案や個人の資産形成提案等にも従事。その後、2020年4月にプルデンシャル生命保険に転職。2年半営業として社内表彰を受賞する等活躍。その後マネージャーに昇格し、新規の採用と育成に従事する中で、200名を超える転職相談を実施。現在は自身のキャリアチェンジの経験も踏まえ、ハイキャリア層への転職サポートを行う。
本記事のポイント
DYMの平均年収は公式に開示されているか？
株式会社DYMは非上場企業です。DYMは有価証券報告書などで会社全体の平均年収を公式開示していません。同社で確認できる給与情報として、公式中途採用サイトでは人材・WEB・M&A・管理部門など複数職種で年収4,800,000円〜、月収400,000円〜（住宅補助込み）を提示しています。平均年収として一つの金額を置くより、応募職種ごとの提示給与、固定残業代、住宅補助、評価条件を分けて確認することが重要です。
DYMの職種別の年収はいくらか？
DYMの公式中途採用サイトでは、複数の募集職種で給与条件が公開されています。下表は会社全体の平均ではなく、2026年7月時点で募集ページ上に確認できる主な給与条件です。
| 募集領域 | 公式求人で確認できる給与条件 | 確認ポイント |
|---|---|---|
| 人材コンサルタント法人営業 | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 総合職370,000円、固定残業代118,086円（60時間分）、住宅補助30,000円の内訳を確認 |
| 人材キャリアアドバイザー | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 給与条件は法人営業と同様。担当領域・評価指標の違いを面接で確認 |
| WEBマーケティング運用 | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 広告代理店経験者向け募集。経験要件と配属後のミッションを確認 |
| M&Aコンサルタント | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | M&A未経験可の募集。成果評価・インセンティブの有無は選考時に確認 |
| 管理部門（経理・法務・労務） | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 管理部門でも同水準の募集が確認できる。担当範囲と昇格条件を確認 |
いずれの募集でも、給与条件は職種名だけでなく、住宅補助の対象、固定残業代の扱い、60時間を超えた時間外労働の支給条件まで確認する必要があります。DYMを検討する際は、提示年収だけでなく、配属事業のKPIや昇格時の給与変化も面接で確認しましょう。
DYMの役職・キャリア別の年収例はあるか？
DYMの中途採用サイトには、DYM全体でのキャリア例として役職・年次別の年収例が掲載されています。これは会社全体の平均年収ではなく、実績を上げた社員の例として読み分ける必要があります。
| 役職例 | 年次例 | 公式ページ上の年収例 |
|---|---|---|
| 係長 | 2年目 | 年収600万円（月給41万円＋役職手当5万円＋家賃手当4万円） |
| 主査代理 | 3年目 | 年収720万円（月給45万円＋役職手当10万円＋家賃手当5万円） |
| 主査 | 4年目 | 年収960万円（月給59万円＋役職手当15万円＋家賃手当6万円） |
| 課長代理 | 5年目 | 年収1,180万円（月給71万円＋役職手当20.5万円＋家賃手当7万円） |
公式ページでは、入社6カ月で係長に昇進した例や、入社2年後に主査代理へ昇格した例も紹介されています。ただし、評価回数や昇格条件は職種・等級・時期で変わる可能性があるため、応募前に最新の制度を確認してください。
年代別の一律レンジは公式には開示されていません。年代で判断するより、以下の観点で自分のケースに近い条件を確認する方が現実的です。
| 確認軸 | 見るべきポイント | 理由 |
|---|---|---|
| 経験年数 | 営業・マーケティング・M&A・管理部門での実務年数 | 同じ年代でも経験職種によって任されるミッションが変わるため |
| 評価指標 | 売上、粗利、採用決定数、運用成果、管理部門の改善成果 | 職種ごとに担当業務と確認すべき指標が異なるため |
| 手当条件 | 住宅補助、役職手当、固定残業代、60時間超過分の支給 | 月収や年収例の内訳を理解しないと手取り感を誤りやすいため |
DYMと同業他社の年収比較はどうなっているか？
DYMはWEB事業・人材事業・M&A事業・医療事業などを幅広く展開する総合ベンチャー企業です。ただし、同業他社との比較では、会社全体の平均年収が公式開示されている会社と、求人条件しか確認できない会社を混ぜないことが重要です。
人材・総合ベンチャーと比較する際の見方
| 比較軸 | DYMで確認できる情報 | 見るべきポイント |
|---|---|---|
| 会社全体の平均年収 | 公式開示なし | 非上場企業では平均年収が出ないことがあるため、無理に一つの金額へ置き換えない |
| 求人上の給与条件 | 複数職種で年収4,800,000円〜 | 下限年収、固定残業代、住宅補助、手当条件を同じ基準で比較する |
| 昇格後の年収例 | 係長2年目600万円、課長代理5年目1,180万円などの例を掲載 | 実績例であり、全員に保証される金額ではない点を確認する |
| 事業領域 | 人材、WEB、M&A、医療など複数領域 | どの事業へ配属されるかで評価指標・成長機会が変わる |
比較で重視したいのは「平均年収ランキング上の順位」ではなく、自分が応募する職種で提示される給与条件と、その条件に含まれる固定残業代・住宅補助・成果評価の仕組みです。非上場企業同士を比べる場合は、公開求人票と面接で得た最新情報を同じ粒度で並べると判断しやすくなります。
DYMの公式求人の給与条件はどう読めばよいか？
DYMの公式中途採用サイトでは、複数の総合職求人に年収4,800,000円〜、月収400,000円〜と記載されています。ただし、月収400,000円には会社から2駅以内に住む場合の住宅補助30,000円が含まれます。総合職370,000円の内訳は、基本給251,914円と固定残業代118,086円（60時間分）です。
60時間を超える時間外労働には別途時間外手当を支給すると明記されています。住宅補助の対象外なら月収の見え方が変わるため、基本給・固定残業代・住宅補助・役職手当を分けて確認してください。求人下限や掲載された年収例は、会社平均や全社員の給与分布を示すものではありません。
DYMの企業情報
株式会社DYMは、WEB事業・人材事業・M&A事業・医療事業などを展開する総合ベンチャー企業です。2003年の設立以来、「世界で一番社会を変える会社を創る」をビジョンに掲げ、国内外で事業拡大を進めてきました。DYMの会社概要では連結3,039名、単体835名（2026年4月1日現在）の従業員数と、複数の国内外拠点を公開しています。
DYMは非上場企業であり、有価証券報告書などで会社全体の平均年収は確認できません。一方で、DYMの公式中途採用サイトでは人材・WEB・M&A・管理部門など複数職種で年収4,800,000円〜、月収400,000円〜の給与条件が公開されています。
中途採用の給与条件は、2026年7月17日時点の公式募集要項で確認します。新卒の初任給や過去のベースアップは対象と時点が異なるため、中途採用のオファー額を推定する根拠には使いません。
会社概要
| 正式社名 | 株式会社DYM |
|---|---|
| 設立 | 2003年8月22日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 水谷佑毅 |
| 従業員数 | 連結3,039名、単体835名（2026年4月1日現在） |
| 事業内容 | WEB事業、人材事業、研修事業、エグゼパート事業、M&A事業、医療事業 等 |
| 本社所在地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階 |
| 上場市場 | 非上場 |
| 公式平均年収 | 未開示 |
| 公開求人の給与条件 | 複数職種で年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 |
| 採用ページ上の平均年齢 | 26.7歳 |
DYMの公式サイトで確認できる主な事業領域
DYMの公式サイトは、人材、WEB、HR Tech、M&A、医療に加え、不動産、スポーツ、飲食など複数の事業を掲載しています。応募職種の仕事内容は、会社全体の事業数ではなく募集要項ごとに確認する必要があります。
1. 人材事業
人材事業の公式募集要項には、法人営業、キャリアアドバイザー、経営支援コンサルタントなどが掲載されています。法人営業は経営者・大手企業人事部長への採用支援、キャリアアドバイザーは求職者との面談や企業とのマッチングが主な業務です。同じ給与表記でも、顧客、KPI、必要経験は職種で異なります。
2. WEB・HR Tech事業
WEB事業では広告運用、SEO、SNS、制作などを扱い、HR Tech事業では求人媒体の運用支援、採用管理ツール、AI面接などを展開しています。応募時は運用媒体、顧客への提案範囲、自社プロダクトと代理店業務のどちらを担うかを求人票で確認してください。
3. M&A事業
M&A事業の公式募集要項は、売主・買主の開拓、経営者へのヒアリング、出口戦略の提案、成約支援などを職務として掲載しています。年収4,800,000円〜という下限だけでなく、案件工程、評価指標、インセンティブの有無を選考中に確認する必要があります。
4. 海外医療事業
中途採用サイトは、タイ、ベトナム、ニューヨーク、インドネシアの4カ国で海外クリニックを展開していると説明しています。会社全体に海外拠点があっても、個別求人で海外勤務や異動が約束されるわけではありません。勤務地と業務範囲は募集要項を基準にします。
DYMの求人を読む際の4つの確認点
- 会社平均は非開示
- 給与は求人単位で確認
- 固定残業代と住宅補助を分ける
- キャリア・年収例は個別事例
1. 会社全体の平均年収は非開示
DYMは非上場で、会社全体の平均年間給与を開示していません。口コミ平均、職種別求人、特定社員の年収例を合算して会社平均を作ると、対象者と算定方法が混在します。本記事では平均・年代別・役職別の推定値を掲載しません。
2. 給与条件は公開中の求人単位
2026年7月17日時点の中途採用サイトでは、人材、WEB、HR Tech、M&A、管理部の募集要項を確認できます。複数の総合職求人に年収4,800,000円〜と記載されていますが、仕事内容と必須要件は同一ではありません。応募するページの更新状況と条件を保存して確認してください。
3. 月収400,000円の内訳
人材事業の公式求人では、総合職370,000円を基本給251,914円と固定残業代118,086円（60時間分）に分け、会社から2駅以内に住む場合の住宅補助30,000円を加えて月収400,000円〜としています。住宅補助の対象と超過時間外手当の扱いを含めて比較する必要があります。
4. 掲載年収例は保証額ではない
人材事業の募集要項には、係長2年目600万円、主査代理3年目720万円、主査4年目960万円、課長代理5年目1,180万円という例があります。公式掲載の事例ではあるものの、全員が同じ年次で到達する保証ではありません。評価単位、昇格要件、役職手当を選考中に確認してください。
DYMの直近の業績
株式会社DYMは非上場で、有価証券報告書や決算短信を公表していません。公式会社概要に掲載されているのは、第22期324.6億円、第23期401.7億円、第24期576.5億円（連結目標）です。第24期は目標であり、第22期・第23期の実績と同列の確定値として扱わないでください。
公式中途採用サイトは、海外医療事業についてタイ、ベトナム、ニューヨーク、インドネシアの4カ国でクリニックを展開すると説明しています。これは事業拠点の情報であり、応募者の海外配属や個人の報酬条件を示すものではありません。
会社概要の売上目標や新卒向け施策から、中途入社者の賞与・昇給・雇用安定を推定することはできません。業績は会社全体の公表情報、給与は応募求人と労働条件通知書の情報として分けて確認します。
DYMの労働環境・福利厚生
DYMの中途採用サイトでは、複数職種で月収400,000円〜（住宅補助込み）との記載です。DYMの月収400,000円〜の内訳は、総合職370,000円、基本給251,914円、固定残業代118,086円（60時間分）、会社から2駅以内に居住する場合の住宅補助30,000円です。60時間を超える時間外労働については、別途時間外手当を支給すると明記されています。
公式福利厚生ページでは、役職別の住宅補助上限と、3年・5年の倍数となる勤続年数に応じた勤続手当5,000円を案内しています。人材事業の求人には、勤続3年ごとの平日連続5日休暇と10万円支給も記載されています。適用条件と支給時点は制度ごとに確認してください。
公式福利厚生ページで確認できるのは、資格手当、住宅補助、休暇・祝金などです。制度の利用実態や職場の雰囲気は別の論点であり、応募職種ごとの対象条件を確認してください。
DYMの採用情報
公式中途採用サイトには複数の募集ポジションがあります。2026年7月17日時点の募集領域は、WEB・人材、M&A、管理部門などです。募集は随時変わるため、応募前には必ず最新の募集要項を確認してください。
WEB・人材事業（中途採用）
| ポジション | 公式求人の給与条件 | 主な業務領域 | 確認ポイント |
|---|---|---|---|
| 人材コンサルタント法人営業 | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 採用支援・法人営業 | 担当顧客、KPI、インセンティブ、評価指標 |
| 人材キャリアアドバイザー | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 求職者支援・企業とのマッチング | CA/RAの担当範囲、成果指標、面談件数 |
| WEBマーケティング運用 | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 広告運用・WEBマーケティング支援 | 運用媒体、顧客規模、裁量範囲、評価指標 |
| WEBディレクター | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 制作・改善ディレクション | 制作体制、担当範囲、ディレクション経験の要否 |
WEB・人材事業の中途採用では、DYMは営業経験者やデジタルマーケティング領域の経験者を中心に採用しています。給与条件は同じ表記でも、法人営業・キャリアアドバイザー・広告運用・制作ディレクションでは評価される成果が異なるため、選考中にミッションの違いを確認しましょう。
M&A事業（中途採用）
| ポジション | 公式求人の給与条件 | 主な業務領域 | 確認ポイント |
|---|---|---|---|
| M&Aコンサルタント | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 売主・買主の開拓、ヒアリング、出口戦略の提案、成約支援 | 未経験可の範囲、案件規模、ソーシングとエグゼキューションの担当範囲 |
M&A事業の募集要項は未経験可としていますが、担当工程と応募要件は募集時点の記載を確認する必要があります。給与についても、固定給、手当、評価指標、インセンティブの有無を分けて確認してください。
管理部門（中途採用）
| ポジション | 公式求人の給与条件 | 主な業務領域 | 確認ポイント |
|---|---|---|---|
| 経理 | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 決算、会計、制度構築、業務フロー改善 | 担当する子会社・事業範囲、決算業務の裁量 |
| 法務 | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 契約、法務相談、事業支援 | 事業部との距離、契約審査量、専門性の伸ばし方 |
| 労務 | 年収4,800,000円〜、月収400,000円〜 | 労務管理、制度運用、組織改善 | 従業員規模、制度整備フェーズ、改善提案の裁量 |
管理部門にも年収4,800,000円〜と記載された求人があります。ただし、経理・法務・労務では担当範囲が異なるため、募集要項の職務とMUST要件を基準にしてください。
求める人物像
求人ごとにMUST要件は異なります。人材法人営業は大卒以上、キャリアアドバイザーは大卒以上と営業経験がMUST要件です。抽象的な人物像だけでなく、応募ページの要件を優先して照合してください。
DYMの転職難易度
DYMの転職難易度は職種で異なります。人材法人営業、キャリアアドバイザー、WEB、HR Tech、M&A、管理部では必須経験と担当業務が同じではありません。会社単位で一律に高い・低いと判断せず、募集要項のMUST要件で分岐します。
人材法人営業は大卒以上と経営者向け新規開拓業務を確認
人材法人営業の募集要項は大卒以上を必須とし、経営者・大手企業人事部長への提案、新規開拓、既存顧客対応などを職務に含めます。営業年数の一律条件より、経営課題を扱う提案と新規開拓に対応できる経験を整理してください。
キャリアアドバイザーは営業経験が必須
キャリアアドバイザーは大卒以上に加え、個人・法人を問わず数字を追った営業経験をMUST要件としています。求職者面談は1日平均5〜8件と記載されており、営業経験と面談・マッチング業務の両方を確認する求人です。
M&A・WEB・管理部は職種固有の要件を照合
M&A、WEB、HR Tech、管理部は別の募集ページで職務と要件を掲載しています。年収4,800,000円〜という共通表記だけで応募可能性を判断せず、M&Aの案件工程、WEBの運用経験、管理部の専門実務など、希望求人の必須条件を確認してください。
DYMへ応募する前の給与・職務チェック
DYMは会社平均を開示していないため、応募時の判断材料は公開中の募集要項と個別の労働条件です。希望職種について、給与下限、基本給、固定残業代、住宅補助、勤務時間、休日、勤務地、必須経験を一つずつ確認してください。
| 確認項目 | 公式求人で見る箇所 | 注意点 |
|---|---|---|
| 給与 | 年収、月収、基本給、固定残業代 | 住宅補助込みの表示と分ける |
| 勤務時間 | 始業・終業、休憩、固定残業時間 | 固定残業60時間と実残業は同じではない |
| 職務 | 顧客、商材、KPI、担当工程 | 同じ総合職でも事業ごとに異なる |
| 応募要件 | MUSTと歓迎要件 | 抽象的な人物像よりMUSTを優先する |
| 昇格 | キャリア例、役職手当、評価単位 | 掲載事例を標準年次とみなさない |
人材法人営業の公式求人では、勤務時間を09:00〜19:00（休憩120分）、休日を完全週休2日制（土日）・祝日等・年120日以上と記載しています。キャリアアドバイザーも同じ人材事業の募集ページに掲載されていますが、職務とMUST要件は法人営業と同一ではありません。条件の記載は、採用ページの更新日と併せて確認してください。
この勤務条件をWEB、M&A、管理部門を含む全職種の共通条件とはみなせません。希望求人のページで勤務時間、休日、勤務地、異動・業務変更の範囲まで確認し、面接時の説明とオファー文書に差がないかを照合してください。給与下限だけでなく、実際に適用される労働条件を求人単位で確認することが重要です。
DYMのオファー条件で確認するポイント
公式求人に掲載された職務・必須要件は、応募可能性を判断する一次情報です。一方、「若手にも裁量」「成果への期待値」といった採用広報上の説明だけでは、個別の評価や配属後の裁量を確定できません。
DYMの年収面では、公式求人の年収4,800,000円〜という表記に加えて、固定残業代60時間分、住宅補助の対象条件、60時間超過分の支給、昇格後の役職手当を確認することが重要です。提示給与の内訳と評価指標を把握できれば、入社後の期待値を合わせやすくなります。
DYMの選考に向けた職種別の準備
公式中途採用サイトから確認できるのは、各求人の職務と必須要件です。面接回数、選考期間、質問内容は応募時の案内を基準にし、口コミや一般論で断定しません。
人材法人営業
人材法人営業の公式求人は、経営者・大手企業人事部長への提案、新規開拓、既存顧客対応を職務に含みます。応募時は、自分が担った顧客、提案、開拓、既存対応の範囲を求人要件と照合してください。
キャリアアドバイザー
数字を追った営業経験がMUST要件です。個人・法人営業で追った指標と、求職者面談・企業とのマッチングへ転用できる経験を区別して説明できるようにします。
WEB・HR Tech・M&A・管理部
WEB、HR Tech、M&A、管理部は、公式サイト上で別の募集ページです。運用媒体、プロダクト、案件工程、専門実務の担当範囲を、希望求人のMUST要件と照合してください。
DYMの公式求人に掲載されたキャリア例の読み方
人材事業の募集要項には、法人営業からニューヨーク支社長、取締役、新規事業、ハイクラス転職事業へ進んだ例が掲載されています。これらは公式の個別事例であり、入社者全員の標準的な異動・昇格ルートではありません。
同じページには係長、主査代理、主査、課長代理の年収例もあります。応募時は、希望職種で同じ役職制度が適用されるか、評価期間、昇格要件、役職手当、事業間異動の条件を確認してください。社外転職や起業など、公式求人が説明していない将来を記事側で保証することはできません。
DYMの給与条件と応募判断
DYMは非上場で、会社全体の平均年収を開示していません。2026年7月17日時点の公式中途採用サイトでは、複数の総合職求人に年収4,800,000円〜、月収400,000円〜と記載されています。月収には固定残業代60時間分と、条件を満たす場合の住宅補助が含まれるため、応募求人の内訳と必須経験を確認してください。